PeopleFirst မိုဘိုင်းအက်ပ်သည် Reliance Industries Limited ၏ (RIL) ကိုယ်ပိုင် Employee Centric အက်ပ်တစ်ခုဖြစ်သည်။ သင်နှင့် သင့် HRBP အကြား အဆက်အသွယ် တစ်ချက်။ ၎င်းသည် သင့်အား မိုဘိုင်းစက်ပစ္စည်းများပေါ်တွင်၊ အချိန်မရွေး၊ နေရာမရွေး (Reliance ဝန်ထမ်းများအတွက်သီးသန့်) ဝင်ရောက်ကြည့်ရှုနိုင်စေပါသည်။
ဤသည်မှာ ကျွန်ုပ်တို့၏ PeopleFirst အက်ပ်၏ အလုပ်လုပ်ပုံဖြစ်သည်-
• သင့်ဝန်ထမ်းစီမံခန့်ခွဲမှုအသေးစိတ်အချက်အလက်များကို သင့်ဒိုမိန်းအမည်နှင့် စကားဝှက်မှတစ်ဆင့် PeopleFirst အက်ပ် (Reliance HR အက်ပ်) တွင် ဝင်ရောက်ကြည့်ရှုနိုင်သည်
• သင့်တွင် Leave & Attendance ခြေရာခံခြင်း၊ လုပ်ခလစာ၊ ပြန်အမ်းငွေများ၊ အလုပ်ရည်ညွှန်းချက်များ စသည်တို့ကဲ့သို့သော HR ဝန်ဆောင်မှုအားလုံးကို သင်ဝင်ရောက်ခွင့်ရှိသည်။
အဓိကအင်္ဂါရပ်များ-
1. အိမ်နှင့်အရေးပေါ်အဆက်အသွယ်များ - သင့် HRBP ၏အမည်များနှင့် နံပါတ်များနှင့် ဆေးဘက်ဆိုင်ရာအရေးပေါ်အခြေအနေမျိုးတွင် သင်ဆက်သွယ်လိုသောလူများအပါအဝင် အရေးပေါ်ဆက်သွယ်ရန်စာရင်းတစ်ခု။
2. ထွက်ခွာပြီး တက်ရောက်သူ ခြေရာခံပါ - သင့်အလုပ်ချိန်များကို အလွယ်တကူ မှတ်တမ်းတင်ပါ၊ နေရာတိုင်းမှ နာရီနှင့် အပြင်သို့ ဝင်ပါ။ ထို့အပြင်၊ အဝေးထိန်းအလုပ်အတွက် ပိုမိုလိုက်လျောညီထွေရှိစေရန် အွန်လိုင်းတက်ရောက်မှုခြေရာခံကိရိယာသည် သင့်အား တက်ရောက်မှုမူဝါဒများကို စိတ်ကြိုက်ပြင်ဆင်နိုင်စေပါသည်။
3. ကျွန်ုပ်၏ လျော်ကြေး- ပေးဆောင်သော လျော်ကြေးငွေ၊ ဝန်ထမ်းများအား အားပေးခြင်းနှင့် အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ ထိရောက်မှု တိုးတက်စေခြင်း။
4. PAYSLIP နှင့် Tax Summary – RIL အက်ပ်သည် သတင်းအချက်အလက်ဆိုင်ရာ၊ ဖွဲ့စည်းတည်ဆောက်ထားသော လစာစီမံခန့်ခွဲမှု၊ လစာဖြတ်တောက်မှု၊ ပေးချေမှုမေးခွန်းများ၊ အခွန်အစီအစဉ်နှင့် ကြေငြာချက်များအတွက် RIL အက်ပ်။
5. ဒစ်ဂျစ်တယ်ဖောင် – မိုဘိုင်းအက်ပ်တွင်ရရှိနိုင်သည်မှာ ဒစ်ဂျစ်တယ်ပုံစံဖြစ်ပြီး ဒစ်ဂျစ်တယ်ပုံစံဖြစ်ပြီး တန်ဖိုးရှိသောဒေတာများကို စုဆောင်းရန်အတွက် အသုံးပြုသည့်စာရွက်စာတမ်းတစ်ခုနှင့်ညီမျှသည်။
6. ရောဂါလက္ခဏာစစ်ဆေးသူ- ရောဂါလက္ခဏာပြသော၊ အမည်မသိနှင့် ဘေးကင်းသောဆေးဘက်ဆိုင်ရာအသုံးချပရိုဂရမ်များကို ကိုယ်တိုင်ရှာဖွေစစ်ဆေးပါ။ ရောဂါလက္ခဏာစစ်ဆေးသည့်ကိရိယာဖြင့် သင့်မိသားစုနှင့် သင့်ကျန်းမာရေးကို ဂရုစိုက်ပါ။
7. ကျွန်ုပ်၏လူများနှင့် အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ ဆက်ဆံရေး - သင့်အစီရင်ခံရေးမန်နေဂျာ၊ အဖွဲ့အစည်းယူနစ်အကြီးအကဲ၊ ယူနစ်အကြီးအကဲ၊ HR-စီးပွားရေးလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့် အခြားအဖွဲ့အစည်းအဖွဲ့ဝင်များ၏ အမည်နှင့်ဓာတ်ပုံကို သင့်လျော်စွာဖော်ပြခြင်း။ ၎င်းသည် သင့်သတင်းပို့သူများ၏ အမည်များနှင့် ဓာတ်ပုံများကိုလည်း ပြသထားသည်။
8. အရည်အချင်းပြည့်မီမှုနှင့် တောင်းခံမှုငွေပြန်အမ်းခြင်း – PeopleFirst အက်ပ်တွင် ဝန်ထမ်းများသည် ဆရာဝန်၏ ညှိနှိုင်းမှုအခကြေးငွေများ၊ ဆေးဝါးကုန်ကျစရိတ်များ၊ ရောဂါဗေဒစစ်ဆေးမှုများအတွက် အခကြေးငွေများနှင့် အခြားဆေးဘက်ဆိုင်ရာစနစ်များအတွက် ကုန်ကျစရိတ်များကဲ့သို့သော တောင်းဆိုချက်အမျိုးမျိုးကို ပြန်လည်ပေးချေနိုင်ပါသည်။
9. အကျိုးကျေးဇူးများ - PeopleFirst သည် ဖုန်း၊ အိမ်ထောင်ရေး၊ သားဖွားမှု၊ သားဖွားမှု၊ ကျန်းမာရေးနှင့် ကျန်းမာရေး၊ ယာဉ်၊ သင်ယူမှုနှင့် ကြီးပွားမှုစသည့် အကျိုးခံစားခွင့်များမှတစ်ဆင့် ၎င်း၏ဝန်ထမ်းများကို ပံ့ပိုးပေးပါသည်။
10. BONAFIDE စာလုံးများ - PeopleFirst အက်ပ်၏အကူအညီဖြင့် Bonafide Letters ကဲ့သို့သော သင့်စာရွက်စာတမ်းများကို အပ်လုဒ်တင်ခြင်းသည် မလွယ်ကူပါ။
11. ပြည်တွင်းအလုပ်အကိုင် ပွင့်လင်းမှုများ – ပွင့်လင်းသော ရာထူးများကို ကြေငြာရန်နှင့် လက်ရှိဝန်ထမ်းများကို လျှောက်ထားရန် အားပေးသည့် ပလက်ဖောင်းတစ်ခု။
12. အလုပ်အခေါ်အဝေါ်များ - ယခု PeopleFirst အက်ပ်ဖြင့် သူငယ်ချင်းတစ်ဦးကို ရည်ညွှန်းခြင်းသည် ပါတီအားလုံးအတွက် လွယ်ကူသောအနိုင်ရမှုတစ်ခုဟု ထင်ရသည်။
13. ကျွန်ုပ်၏ HR မေးခွန်းများ - ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ တောင်းဆိုမှု/မတော်တဆ အာမခံပုံစံများ ဖြည့်သွင်းခြင်း၊ ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ တောင်းဆိုမှု/မတော်တဆ အာမခံရောင်းချသူများနှင့် လူများကို ပေါင်းထည့်ခြင်း၊ ဖျက်ခြင်းနှင့် ဘဏ် A/c Form ဖြည့်ရာတွင် ဝန်ထမ်းများအား ကူညီပေးခြင်း။